Žene u IT-u

Predavači

  • Alisa Lingo
    Alisa Lingo
    Partner and CEO Alphabet Group

    Kako neko sa iskustvom u ljudskim resursima od preko 12 godina, sa 5 godina iskustva kao menadžer, 2 godine razvijala Start Up-ove do stabilnih kompanija, a pritom završila svjetsku književnost, postane executive Coach?
    Odgovor je jednostavan, dovoljno je da se zaljubite u ovu vrstu posla. Coca Cola BIH, Autority Partners i druge kompanije u kojima je radila Alisa Lingo, su je samo podstakle da radi na sebi i da nastavi potragu za onim što je bilo dovoljno da sama krene u poduzetničke vode. Danas je vlasnica i osnivačica Golden Ratio Company koja je bavi razvijanjem ljudskih potencijala. Njen pristup je ukorijenjen u uvjerenju da svladavanje vodstva, inspiriranje drugih, izgradnja sjajnih timova i stvaranje nevjerojatnih organizacija počinje sa svladavanjem vlastitog vodstva. Njeni programi usmjeravaju ljude da u potpunosti preuzmu autorstvo nad svojim životima, tako da su osnaženi da vode iz srca, stvarajući prostor i podršku onima oko sebe da daju najbolje od sebe u sve što rade. Tako stvaramo bolje ljude, bolje zajednice, bolje tvrtke i bolji svijet.

  • Amra Začina
    Amra Začina
    Co-founder and CMO Ministry of Programming

    Amra Zacina je poduzetnica sa značajnim doprinosom razvoju startup scene u Bosni i Hercegovini. Kao suosnivačica i CMO Ministry of Programming stekla je strateško, upravljačko i operativno iskustvo koje je dodatno obogatila radom sa startupima iz cijelog svijeta. Njena posvećenost inovacijama i izvrsnosti osigurali su joj značajno mjesto na poduzetničkoj sceni.

  • Anesa Budim-Kovač
    Anesa Budim-Kovač
    Direktorica operacija, Authority Partners

    Anesa Budim Kovac is Director of Operations at Authority Partners. With the company since 2005, her focus is on developing the processes and policies that have enabled Authority Partners’ growth into a 500+ strong provider of global technology solutions for clients around the world.
    A trusted leader, Anesa is committed to fostering an environment that encourages professional and personal development. Her approach yields results that generate excellence, increase productivity and improve the development and decision-making skills of her team, helping them become better future leaders.
    Knowledgeable and passionate about her work, she loves to motivate her team to do better no matter what the challenge. Anesa is a strong believer in the power of self-improvement and constant learning who works hard to create a client-centered work environment built on cooperation, trust and commitment.

  • Anja Zajmović Barjaktarević
    Anja Zajmović Barjaktarević
    Head of Finance BiH, HTEC Group

    Anja Zajmović, sada voditeljica finansija za Bosnu i Hercegovinu u HTEC Group, bila je jedna od ključnih osoba u menadžmentu kompanije Mistral koja je u septembru postala dio HTEC Group. Sa više od decenije iskustva u finansijama, reviziji i finansijskoj analizi u različitim industrijama, te radom u “BIG 4” kompanijama u BiH, Anja sada vodi tim za finansijske operacije, budžetiranje i finansijsko izvještavanje. Anja će tokom panele pričati o svojim postignućima, ali i o sektoru finansija i poziciji žena unutar tog sektora.

  • Belma Ohranović
    Belma Ohranović
    Chief Security Officer, Raiffeisebank d.d. BiH

    17 godina iskustva sa skoro 15 godina u bankarskoj industriji u oblasti IT revizije, IT upravljanja, Cyber sigurnosti i upravljanja otpornošću.
    Tokom profesionalnog angažmana, operativno uključena u kreiranje i razvoj različitih strategija (IT i sigurnost), IT procesa, IT revizije i procjene IT rizika, kreiranje politika i procedura, savjetovanje, uvođenje novih usluga i upravljanje promjenama, ali i u vođenje tima ka operativnoj izvrsnosti koja se može postići samo sa napornim radom i posvećenosti.
    Obnašala uloge IT project managera / vlasnika projekata u različitim projektima kao što su procjena CORE sistema, definisanje arhitekture CORE sistema, uvođenje Office 365 alata, implementacija PCI DSS-a, poboljšanje sigurnosti ATM-ova, PAM – upravljanje privilegovanim pristupom i drugi.
    Trenutno promotor CyberSecurity-a i govornik na međunarodnim konferencijama.
    Pored svog profesionalnog angažmana, imam dvije najvažnije uloge, biti majka 13-to godišnjeg sina i biti supruga velikog čovjeka koji me prati i podržava na ovom životnom izazovnom putu. Strastvena u učenju, čitanju i sportskim aktivnostima sa svojim dječacima.

  • Enisa Salmanović-Salkić
    Enisa Salmanović-Salkić
    Founder and director of the company Consultor

    Poduzetnica sa 16 godina isksutva u radu sa pojedincima, timovima i organizacijama. Posvećena ljudima, okrenuta rješenjima, praktična i usmjerena na stvaranje promjena i nove vrijednosti.

  • Samira Nuhanović
    Samira Nuhanović
    Direktorica operacija, Softhouse Balkans

    Samira Nuhanovic je trenutno na poziciji direktorice operacija kompanije Softhouse Balkans, clanice grupacije Softhouse. Samira iza sebe ima intenzivno i dugotrajno iskustvo razvoja organizacija i ljudi u razlicitim lokalnim i medjunarodnim kontekstima. Radila je kao predavac na univerzitetima, vodila program razvoja drustvenih preduzeca, dizajnirala i provodila leadership programe za mlade. U trenutnoj ulozi je fokusirana na razvoj kapaciteta timova i kvalitet procesa rada u kontekstu rasta organizacije. Svoj rad bazira na kombinaciji akademski utemeljenih znanja stecenh na razlicitim institucijama od International Islamic Unviersity u Maleziji gdje je studirala Politicke nauke, do University of Cambridge na kojem je stekla zvanje magistra nauka u Medjunarodnim odnosima, do European Research Institute on Cooperative and Social Enterprises pri Univerzitetu u Trentu, Italija, gdje je doktorirala iz oblasti kooperativne ekonomije i prakse direktnog i vrlo inkluzivnog nacina rada sa ljudima. Trenutno je na drugoj godini edukacije iz Transakcione analize, vrsti psihoanaliticke terapije koja pruza alate za koristenje nasih individualnih snaga kao oslonca za iskoristavanje licnih potencijala. Samira je cesto govornica i trenerica za razlicite organizacije i kompanije koje imaju za cilj da rastu sa fokusom na smislen razvoj uposlenika. Ljudi su u centru njenog pristupa poslu.

Datum

24 svi 2023
Expired!

VRIJEME

18:30 - 22:00

24.5.2023. Sarajevo: Večera za žene u IT-u

U nedostatku radne snage i velike konkurencije na tržištu, tvrtke u IT sektoru se suočavaju s velikim izazovima. Istovremeno, to je prilika ženama za ulazak u ovaj visoko profitabilni sektor. Projektom Žene u IT-u dajemo vidljivost uspješnim ženama u IT-u koje mogu poslužiti kao uzori onima koje su tek na početku svoje karijere u sektoru ili razmatraju IT sektor za razvoj svoje karijere.

Pridružite nam se na večeri, poslušajte inspirativne i edukativne predavačice i umrežite se s ostalim ženama iz IT-a.  Program dolje niže.

LOKACIJA: Hotel Europa, Vladislava Skarića 5, Sarajevo

ULAZNICA: 100 KM

Za 4 i više osoba iz iste firme odobravamo popust 10%

Kako bi ste osigurali svoju ulaznicu, bitno je uplatiti iznos do ponedjeljka 22.5. do kraja dana!

Cijena uključuje:

  • Jelovnik (tri slijeda)
  • Sudjelovanje u programu večere
  • Networking s uzvanicima
  • Goodie bag

Obavezna je prijava putem kontakt obrasca niže, nakon čega će vam na mail doći sve daljnje informacije i podaci za uplatu.

Na večeri će biti prisutan službeni fotograf. Ukoliko želite doći, ali nemate pratnju – ne brinite. Pobrinut ćemo se da se ugodno osjećate i maksimalno iskoristite večer.

Sve dodatne informacije dostupne su na [email protected].

PODACI ZA UPLATU:

MATIĆ SAVJETOVANJE BH d.o.o

Maglajska ulica 1 71000 Sarajevo JIB: 4203047580008

Račun: Raiffeisen banka, 1610000291160061 s naznakom “Vaše ime i prezime – Večera IT”

Program

New Day

18.30 - 19.00
Registracija i networkig
19.00 - 19.30
Zašto žene na vodećim pozicijama nisu sklone zauzeti stav i kako do njega doći?
Istraživanja pokazuju da žene ponekad osjećaju nesigurnost u zauzimanju za sebe i imaju više tendenciju razvijati suradnju nego izražavati svoje mišljenje. S druge strane, upravo je čvrstoća u zauzimanju za svoje mišljenje na vodećim položajima jako važna jer se za uspjeh na toj razini očekuje odlučan, jasan i inspirativan stav. Zašto žene, koje su se pokazale boljim transformacijskim voditeljima od muškaraca, nisu sklone zauzeti takav stav te kako do njega doći tema je ovog predavanja.
Predavači
Enisa Salmanović-Salkić
19.30 - 21.30
Panel rasprava i večera
Predavači
Alisa Lingo, Amra Začina, Anesa Budim-Kovač, Anja Zajmović Barjaktarević, Belma Ohranović, Samira Nuhanović
Enisa Salmanović-Salkić
Enisa Salmanović-Salkić
Founder and director of the company Consultor
Poduzetnica sa 16 godina isksutva u radu sa pojedincima, timovima i organizacijama. Posvećena ljudima, okrenuta rješenjima, praktična i usmjerena na stvaranje promjena i nove vrijednosti.
Alisa Lingo
Alisa Lingo
Partner and CEO Alphabet Group
Kako neko sa iskustvom u ljudskim resursima od preko 12 godina, sa 5 godina iskustva kao menadžer, 2 godine razvijala Start Up-ove do stabilnih kompanija, a pritom završila svjetsku književnost, postane executive Coach? Odgovor je jednostavan, dovoljno je da se zaljubite u ovu vrstu posla. Coca Cola BIH, Autority Partners i druge kompanije u kojima je radila Alisa Lingo, su je samo podstakle da radi na sebi i da nastavi potragu za onim što je bilo dovoljno da sama krene u poduzetničke vode. Danas je vlasnica i osnivačica Golden Ratio Company koja je bavi razvijanjem ljudskih potencijala. Njen pristup je ukorijenjen u uvjerenju da svladavanje vodstva, inspiriranje drugih, izgradnja sjajnih timova i stvaranje nevjerojatnih organizacija počinje sa svladavanjem vlastitog vodstva. Njeni programi usmjeravaju ljude da u potpunosti preuzmu autorstvo nad svojim životima, tako da su osnaženi da vode iz srca, stvarajući prostor i podršku onima oko sebe da daju najbolje od sebe u sve što rade. Tako stvaramo bolje ljude, bolje zajednice, bolje tvrtke i bolji svijet.
Amra Začina
Amra Začina
Co-founder and CMO Ministry of Programming
Amra Zacina je poduzetnica sa značajnim doprinosom razvoju startup scene u Bosni i Hercegovini. Kao suosnivačica i CMO Ministry of Programming stekla je strateško, upravljačko i operativno iskustvo koje je dodatno obogatila radom sa startupima iz cijelog svijeta. Njena posvećenost inovacijama i izvrsnosti osigurali su joj značajno mjesto na poduzetničkoj sceni.
Anesa Budim-Kovač
Anesa Budim-Kovač
Direktorica operacija, Authority Partners
Anesa Budim Kovac is Director of Operations at Authority Partners. With the company since 2005, her focus is on developing the processes and policies that have enabled Authority Partners’ growth into a 500+ strong provider of global technology solutions for clients around the world. A trusted leader, Anesa is committed to fostering an environment that encourages professional and personal development. Her approach yields results that generate excellence, increase productivity and improve the development and decision-making skills of her team, helping them become better future leaders. Knowledgeable and passionate about her work, she loves to motivate her team to do better no matter what the challenge. Anesa is a strong believer in the power of self-improvement and constant learning who works hard to create a client-centered work environment built on cooperation, trust and commitment.
Anja Zajmović Barjaktarević
Anja Zajmović Barjaktarević
Head of Finance BiH, HTEC Group
Anja Zajmović, sada voditeljica finansija za Bosnu i Hercegovinu u HTEC Group, bila je jedna od ključnih osoba u menadžmentu kompanije Mistral koja je u septembru postala dio HTEC Group. Sa više od decenije iskustva u finansijama, reviziji i finansijskoj analizi u različitim industrijama, te radom u “BIG 4” kompanijama u BiH, Anja sada vodi tim za finansijske operacije, budžetiranje i finansijsko izvještavanje. Anja će tokom panele pričati o svojim postignućima, ali i o sektoru finansija i poziciji žena unutar tog sektora.
Belma Ohranović
Belma Ohranović
Chief Security Officer, Raiffeisebank d.d. BiH
17 godina iskustva sa skoro 15 godina u bankarskoj industriji u oblasti IT revizije, IT upravljanja, Cyber sigurnosti i upravljanja otpornošću. Tokom profesionalnog angažmana, operativno uključena u kreiranje i razvoj različitih strategija (IT i sigurnost), IT procesa, IT revizije i procjene IT rizika, kreiranje politika i procedura, savjetovanje, uvođenje novih usluga i upravljanje promjenama, ali i u vođenje tima ka operativnoj izvrsnosti koja se može postići samo sa napornim radom i posvećenosti. Obnašala uloge IT project managera / vlasnika projekata u različitim projektima kao što su procjena CORE sistema, definisanje arhitekture CORE sistema, uvođenje Office 365 alata, implementacija PCI DSS-a, poboljšanje sigurnosti ATM-ova, PAM - upravljanje privilegovanim pristupom i drugi. Trenutno promotor CyberSecurity-a i govornik na međunarodnim konferencijama. Pored svog profesionalnog angažmana, imam dvije najvažnije uloge, biti majka 13-to godišnjeg sina i biti supruga velikog čovjeka koji me prati i podržava na ovom životnom izazovnom putu. Strastvena u učenju, čitanju i sportskim aktivnostima sa svojim dječacima.
Samira Nuhanović
Samira Nuhanović
Direktorica operacija, Softhouse Balkans
Samira Nuhanovic je trenutno na poziciji direktorice operacija kompanije Softhouse Balkans, clanice grupacije Softhouse. Samira iza sebe ima intenzivno i dugotrajno iskustvo razvoja organizacija i ljudi u razlicitim lokalnim i medjunarodnim kontekstima. Radila je kao predavac na univerzitetima, vodila program razvoja drustvenih preduzeca, dizajnirala i provodila leadership programe za mlade. U trenutnoj ulozi je fokusirana na razvoj kapaciteta timova i kvalitet procesa rada u kontekstu rasta organizacije. Svoj rad bazira na kombinaciji akademski utemeljenih znanja stecenh na razlicitim institucijama od International Islamic Unviersity u Maleziji gdje je studirala Politicke nauke, do University of Cambridge na kojem je stekla zvanje magistra nauka u Medjunarodnim odnosima, do European Research Institute on Cooperative and Social Enterprises pri Univerzitetu u Trentu, Italija, gdje je doktorirala iz oblasti kooperativne ekonomije i prakse direktnog i vrlo inkluzivnog nacina rada sa ljudima. Trenutno je na drugoj godini edukacije iz Transakcione analize, vrsti psihoanaliticke terapije koja pruza alate za koristenje nasih individualnih snaga kao oslonca za iskoristavanje licnih potencijala. Samira je cesto govornica i trenerica za razlicite organizacije i kompanije koje imaju za cilj da rastu sa fokusom na smislen razvoj uposlenika. Ljudi su u centru njenog pristupa poslu.